Avis de vacance d'emploi n° 2025‑196 d'un poste d'Attaché Principal à la Police Municipale.

La Secrétaire Générale de la Mairie, Directrice du Personnel des Services Municipaux, fait connaître qu’un poste d’Attaché Principal est vacant à la Police Municipale.

L’échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices extrêmes 324/414.

Les missions du poste consistent notamment à :

- assurer la gestion et le suivi des recettes et des dépenses du Service en tenant à jour les tableaux de bord essentiellement sous Excel ou un autre reporting ;

-   préparer les engagements de dépenses en tenant compte des éléments de suivi du budget ;

-   préparer des contrats et assurer leur suivi ;

-  être en relation avec les fournisseurs pour l’établissement de devis, pour l’émission des bons de commande et la préparation du paiement des factures ;

-   réceptionner et centraliser les besoins des collaborateurs rattachés au pôle Technique et au pôle des Occupations de la Voie Publique.

Les conditions de diplôme et d’expérience exigées sont :

-   être titulaire d’un diplôme national sanctionnant deux années d’études supérieures dans le domaine de la gestion administrative ou de la comptabilité, ou bien du titre spécifique afférent à la fonction s’établissant au niveau de ce diplôme ;

-   ou être titulaire du diplôme du Baccalauréat ou bien du titre spécifique afférent à la fonction s’établissant au niveau de ce diplôme et justifier d’une expérience professionnelle d’au moins trois années dans le domaine de la gestion administrative ou de la comptabilité.

Les conditions à remplir sont les suivantes :

-   posséder des qualités organisationnelles et faire preuve de rigueur dans le suivi des dossiers ;

-   disposer d’une bonne maîtrise du logiciel Microsoft Excel et de ses fonctions avancées (formules, recherches, tableaux croisés dynamiques, …) ;

-   maîtriser l’utilisation des logiciels informatiques (Word, Outlook …) ;

-   une connaissance du logiciel Sage serait appréciée ;

-   une connaissance pratique des règles budgétaires et comptables d’une administration publique serait appréciée ;

-   faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle ;

-   posséder de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse ainsi que d’une bonne organisation dans la gestion et le suivi des dossiers administratifs ;

-   avoir le sens du travail en équipe et posséder un bon relationnel ;

-   maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé) ;

-   la connaissance de langues étrangères serait appréciée - de préférence la langue anglaise ;

-   être de bonne moralité et démontrer une conscience professionnelle ;

-   respecter le devoir de réserve et faire preuve d’un sens du Service Public ;

-   savoir rendre compte ;

-   avoir le sens de l’initiative et être autonome et organisé(e).

Le recrutement se fera sur titres et références. Les candidats à cet emploi pourront être soumis aux épreuves d’un concours.

Envoi des dossierS

En ce qui concerne l’avis de vacance visé ci‑dessus, les candidats devront adresser, au Secrétariat Général de la Mairie, dans un délai de dix jours à compter de sa publication au Journal de Monaco, un dossier comprenant :

-   une demande sur papier libre ;

-   un curriculum vitae ;

-   deux extraits de l’acte de naissance ;

-   un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasque) ;

-   un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date ;

-   une copie certifiée conforme des titres et références présentés.

Conformément à la loi, la priorité d’emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.

Ces éléments devront être transmis soit électroniquement à l’adresse suivante : ressourceshumaines@mairie.mc ; soit à défaut par courrier à :

Mairie de Monaco - Secrétariat Général

Place de la Mairie - 98000 Monaco